Motiviert in die digitale Zusammenarbeit
Die Seminarreihe bietet Ihnen Antworten auf Digitalisierungsprozesse bezogene Fragen zur Motivation Ihrer Mitarbeiter*innen. In vier Modulen betrachten Sie das Thema aus unterschiedlichen Perspektiven. Zunächst erhalten Sie einen kurzen theoretischen Impuls sowie passende Methoden. Diese können Sie dann im Austausch vertiefen und ausprobieren. Ein besonderer Fokus liegt auf Ihren Fragen.
Dieses Seminar findet im Rahmen des Projektes „Parität BW 4.0 – Digitalisierung praxisnah gestalten“ statt, welches gefördert wird vom Ministerium für Soziales, Gesundheit und Integration aus Mitteln der Europäischen Union.
Ziele
- Sie setzen sich aktiv mit dem Konzept „Leadership“ auseinander, um der Digitalisierung Bedeutung zu geben
- Sie kennen die Phasen und jeweilige Merkmale im Veränderungsprozess und benennen motivationsförderndes Führungsverhalten
- Sie definieren Erfolgsfaktoren für Teams und kennen Einflussfaktoren für eine erfolgreiche Zusammenarbeit
- Sie setzen sich mit Diversität im Team auseinander und entwickeln Handlungsoptionen für das eigenen Team
- Sie kennen Gründe für Widerstand und erarbeiten individuelle Reaktionsmöglichkeiten
- Sie lernen niedrigschwellige Methoden kennen und testen deren Einsatz
Inhalte und Aufbau
Modul 1: Herausforderung Veränderung
· Modell der Veränderung
· Gelingende Führung in Veränderungsprozessen
Modul 2: Als Team gemeinsam in die Digitalisierung
· Umgang mit Diversität im Team
· Erfolgsfaktoren von Teams
Modul 3: Widerstand und Motivation
· Konzept der psychologischen Reaktanz
· Die 16 Lebensmotive nach Stephen Reiss
Modul 4: Methoden für den Alltag
· Methodenkoffer für den Alltag
Zielgruppe
Führungskräfte und verantwortliche Mitarbeitende für Digitalisierungsprozesse
Kooperationspartner
Diese Veranstaltung wird durchgeführt in Kooperation mit:
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